株式会社シーユーシー・ホスピス　ReHOPE 松本（長野県松本市）の看護師求人（正社員）

お仕事の紹介

松本市：ReHOPE松本（50室）施設内での訪問看護師業務
●末期がん・難病の方へ訪問看護業務
●バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など

※1件30分、日勤帯は11～13件・夜勤帯は20～25件（お一人に対して1日3回程度訪問します）
※看護記録：iPad、カナミックまたはiBowを使用

【疾患割合・平均介護度】
がん末期など：約40%　
神経難病など：約60%
平均介護度：要介護4～5
※ターミナルの受け入れ：有

募集要項

• 職種

  正看護師／2交代制

• 雇用形態

  正社員

• 試用期間

  試用期間：有
  試用期間の有無：3ヶ月
  試用期間中条件：本採用時と同じ
  試用期間中の業務内容：本採用時と同じ

• 契約期間

  雇用期間の定め：無
  定年：65
  

• 勤務時間・日数

  【2交代】
  9:00～18:00（休憩60分）
  17:00～9:30（休憩90分）※月4～6回程度
  時間外勤務：月平均6時間
  （2022年3月時点/全社平均）
  時間外有無：有

• 休日・休暇

  【休日】月9日（2月は8日）
  【休暇】上期・下期特別休暇/各3日、有給休暇（入社6か月後に10日付与）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
  年間休日：113日

• 待遇・福利厚生

  退職金制度：勤続3年以上
  長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
  健康診断支援制度
  安全サポート制度（安全保護具費用補助）
  心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
  制服支給
  研修制度（入社時研修、管理者向け研修、アサーティブ・コミュニケーション研修、ｅラーニングシステム、『グロービス学び放題』の無料受講）
  昇給回数：1回/年
  賞与回数：2回/年
  賞与実績：2.8ヶ月/年
  通勤手当：有
  通勤手当詳細：上限30,000円/月
  夜勤手当：有
  夜勤手当詳細：10,000円/回
  ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月）
  諸手当：処遇改善代替手当：16,000円
  訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円
  保育手当（規定による）
  退職金制度あり
  保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

• 受動喫煙防止措置

  求人票に記載が無い場合、詳細は面談時にお伝えします。

• 給与

  月給 286,000 円 〜 320,000 円

• 給与詳細

  月給　286,500円～320,500円
  （基本給218,000円～252,000円+処遇改善代替手当16,000円+訪問看護ベースアップ評価料等手当2,500円+夜勤手当50,000円※月5回想定）
  
  昇給回数：1回/年
  賞与回数：2回/年
  賞与実績：2.8ヶ月/年
  通勤手当：有
  通勤手当詳細：上限30,000円/月
  夜勤手当：有
  夜勤手当詳細：10,000円/回
  ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月）
  諸手当：処遇改善代替手当：16,000円
  訪問看護ベースアップ評価料等手当：2,500円
  保育手当（規定による）
  

• 応募資格

  正看護師　※臨床経験3年以上　※脳神経外科・内科、呼吸器外科・内科のご経験のある方　※訪問看護のご経験がある方
  ※既卒、第二新卒可

• 施設形態・店舗

  訪問

• 勤務地

  長野県松本市大字島内宇川向3452-15

• アクセス

  R大糸線「島内駅」より徒歩13分

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