アズハイム川越（埼玉県川越市）の看護師求人（正社員）

お仕事の紹介

＜仕事内容＞有料老人ホームでの看護師業務全般
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置（1事業所に5～6名程度）
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問診療医の来設時の対応等 ※基本的には業務分担を行っていますので、ケアのお仕事をしていただくことはありません （必要時のフォローはございます）
・オンコールは当番制でひと月10～15回程度。コールがなるのは4～5日に１回程度ですので頻繁ではありません。
出動はもっと頻度が低く、半年に１回あるかないかです（お客様の状態にもよります）。
オンコールは、一通りの業務が把握できる頃（入社より2～3か月程度）から開始しています

＜勤務先概要＞
・開設：2008年10月
・定員：55名
・総室数：53室（一人部屋51室、二人部屋2室）
・日勤体制：基本2名体制
・基本的には分業しており、看護業務に専念出来る体制です

＜施設形態＞
有料老人ホーム

募集要項

• 職種

  正看護師／定員55名

• 雇用形態

  正社員

• 試用期間

  試用期間あり

• 契約期間

  期間の定めなし

• 勤務時間・日数

  09:00～18:00（休憩60分）
  
  

• 休日・休暇

  年間休日110日
  月8～10日
  有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度　等

• 待遇・福利厚生

  社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
  資格取得祝い金、資格取得支援制度（資格により上限8-10万円）、資格取得更新手数料負担制度、
  慶弔見舞金制度、制服貸与、車通勤可能、確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）、食事補助
  ◆研修
  入社時研修、ＯＪＴ研修、階層別研修、
  ◆制度
  スタッフ紹介制度（謝礼金あり）、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度（入居50％、100％時)、
  ◆社内イベント
  全社決起総会、社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等）、社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）、
  セントラルスポーツ利用制度、サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）※サークル費用全額会社負担

• 受動喫煙防止措置

  敷地内禁煙

• 給与

  月給 290,000 円 〜 310,000 円

• 給与詳細

  年収：4,260,000円～ 　
  ≪入社3年目、世帯主の場合≫
  月給：320,000円～ 　　
  年収：4,620,000円～　資格手当：15,000円～30,000円　住宅手当：10,000円(世帯主の場合) ※経験等による
  
  ≪諸手当≫
  交通費規程内全額支給、残業手当、年末年始手当、住宅手当（世帯主の方のみ）、資格手当
  ＜賞与＞
  賞与あり／年2回（前年実績：基本給×3カ月分）
  ＜昇給＞
  昇給あり

• 応募資格

  正看護師
  ■看護師（正看護師）の資格をお持ちで臨床経験3年以上の方
  

• 施設形態・店舗

  有老

• 勤務地

  埼玉県川越市今福843-1

• アクセス

  ＪＲ川越線川越駅　バス5分

  東武東上線川越駅　バス5分

  車通勤可

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