居宅介護支援事業所セントケア松山（愛媛県松山市）のケアマネジャー求人（正社員）

お仕事の紹介

居宅介護支援事業所での相談・管理業務
・ケアプラン作成　　
・関係機関との連絡調整
・お客様の生活相談　
・居宅の管理業務全般
・事業所の介護支援専門員の管理
・居宅介護支援の利用の申込みに係る調整
・業務の実施状況の把握その他の管理　など
職員数：38人

募集要項

• 職種

  主任ケアマネ／日勤のみ

• 雇用形態

  正社員

• 試用期間

  3か月
  試用期間中の労働条件変更：なし
  

• 契約期間

  定めなし

• 勤務時間・日数

  勤務形態：日勤のみ
  9：00～18：00（休憩60分）
  残業の有無：あり
  平均残業時間：10時間

• 休日・休暇

  休日形態：週休二日
  休日曜日：土、日
  休暇：育児休暇
  年間休日：110日

• 待遇・福利厚生

  健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
  退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、制服貸与、労働組合あり、キャリアアップ支援制度、長期所得補償制度、慶弔見舞金制度、従業員特株会制度、インフルエンザ予防接種補助制度、コロナウィルス対策あり

• 受動喫煙防止措置

  屋内禁煙（敷地内禁煙）

• 給与

  月給 276,500 円

• 給与詳細

  基本給+職種手当+役割手当+資格手当+主任ケアマネ手当+固定残業代
  基本給：169,000～169,000円
  賞与：2回
  
  定期的に支払われる手当（内訳）
  職種手当：47,500円／月
  資格手当：20,000円／月
  役割手当：5,000円／月
  主任ケアマネージャー手当：15,000円／月
  固定残業代：20,000円／月
  （時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給）
  その他手当（内訳）
  ＜ケアマネジャーのための待遇改善新設＞
  平均介護給付手当：10,000円／月（所定の条件を満たした場合）
  スキル評価賞与加算：12,000円／半年（所定の評価基準を満たした場合賞与に加算）
  

• 応募資格

  主任介護支援専門員、普通自動車運転免許
  ※既卒、第二新卒可

• 施設形態・店舗

  居宅

• 勤務地

  愛媛県松山市古三津2丁目20-1

• アクセス

  JR予讃線　三津浜駅

  車通勤可

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採用までの流れ